Sunnmørsposten: sistema informatico dell’ospedale di Ålesund – istituire un team di crisi

Costringe la dirigenza del dipartimento OUS a dimettersi


Foto: Frode Sole / TV 2

Il conflitto nel reparto di chirurgia toracica dell’ospedale di Ullevål si è ulteriormente intensificato.

È stata lanciata una campagna firme che chiede le dimissioni del direttore della clinica Bjørn Bendz e del direttore del dipartimento Arnt Fiane.

– La fiducia degli addetti ai lavori nel management non è più tenue, è totalmente assente. Hanno completamente fallito nel prendersi cura dei propri dipendenti e non comprendono la tensione e lo stress psicosociale che derivano dalla totale incertezza su rotazioni, operazioni estive e posto di lavoro, afferma la campagna.

Stine Molvær Nesseth è una delegata di negozio per infermieri di terapia intensiva. Dice a TV 2 che nessun delegato sindacale o delegato alla sicurezza del dipartimento è stato informato o coinvolto in questa campagna.

– In qualità di rappresentante dell’Associazione degli infermieri norvegesi, prendo le distanze da questo lavoro. Tuttavia, credo sia importante che tutti i dipendenti siano accolti con rispetto e abbiano libertà di espressione.

Domenica pomeriggio, la campagna aveva ricevuto più di 180 firme.

TV 2 ha ripetutamente affermato che 16 infermieri di terapia intensiva su 24 si sono dimessi per protesta contro la direzione.

Recentemente è stato deciso di spostare tutti gli interventi al cuore programmati da Ullevål al Rikshospitalet. Questa decisione ha incontrato una forte opposizione da parte dei dipendenti.

Era VG che ha menzionato per primo la petizione.

Il consigliere speciale di OUS Ivar Greiner ha detto al giornale che non desidera commentare la questione.

Gioconda Mazzeo

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